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2025年10月现代管理学真题

卷面总分：100分     试卷年份：2025.10    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

通过分析人们的认识过程，揭示内在力量和外在力量(内因与外因)与人们行为之间的相互关系来解决问题的理论属于

  • A、强化理论
  • B、归因理论
  • C、需求层次理论
  • D、双因素理论
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简述问卷设计中的常见问题。

非正式组织的积极作用包括

  • A、保守倾向
  • B、不良压力
  • C、分担领导
  • D、发泄感情
  • E、角色冲突

在矩阵制下，企业主管重复劳动，增加了成本支出。

  • A、正确
  • B、错误
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